Planes y Programas de Capacitación

El PIC es el Plan Institucional de Capacitación, un instrumento estratégico para gestionar el desarrollo del talento humano. Está diseñado y estructurado para cerrar las brechas entre lo que sabemos hacer y lo que necesitamos aprender, con el fin de alinearnos con los objetivos y el impacto institucional de la Universidad de Pamplona.

El Plan de Bienestar Laboral es un conjunto de programas y actividades orientadas a mejorar la calidad de vida del talento humano de la Universidad de Pamplona y la de sus familias. Su objetivo es consolidar un clima organizacional positivo que fortalezca el compromiso y disminuya la rotación, partiendo de la premisa de que un trabajador feliz y saludable es más productivo.